Workforce Planning - กองการเจ้าหน้าที่ กรมอนามัย กระทรวงสาธารณสุข

ประสบการ์จากผู้ประเมิน2 (ดร.มณฑาทิพย์)

ประสบการ์จากผู้ประเมิน2 (ดร.มณฑาทิพย์)

ทำอย่างไรจึงจะอยู่ในสังคมได้อย่างเป็นสุข 3.

ทำอย่างไรจึงจะอยู่ในสังคมได้อย่างเป็นสุข 3.

การวิเคราะห์งานเพื่อกำหนดกรอบอัตรากำลัง

การวิเคราะห์งานเพื่อกำหนดกรอบอัตรากำลัง

การวิจัยเชิงคุณภาพ

การวิจัยเชิงคุณภาพ

เอกสารนำเสนอชี้แจงงานควบคุมโรคติดต่อ_ 5 กพ 59

เอกสารนำเสนอชี้แจงงานควบคุมโรคติดต่อ_ 5 กพ 59

1.การวางแผนกำลังคน (แนวคิด/กระบวนการ/เทคนิค พื้นฐานในการ

1.การวางแผนกำลังคน (แนวคิด/กระบวนการ/เทคนิค พื้นฐานในการ

การวางแผนกำลังคน - หน่วยงานภายในกรมชลประทาน ส่วนกลาง

การวางแผนกำลังคน - หน่วยงานภายในกรมชลประทาน ส่วนกลาง

มาตรการบริหารและพัฒนากาลังคนภาครัฐ (พ.ศ. 2557 – 2561)

มาตรการบริหารและพัฒนากาลังคนภาครัฐ (พ.ศ. 2557 – 2561)

การวางแผนกําลังคน

การวางแผนกําลังคน

ฉบับ 236 - มหาวิทยาลัยรังสิต

ฉบับ 236 - มหาวิทยาลัยรังสิต

การ Hack! Facebookแฟน

การ Hack! Facebookแฟน

สิทธิประโยชน์ตามพระราชกฤษฎีกาเงินสวัสดิการ

สิทธิประโยชน์ตามพระราชกฤษฎีกาเงินสวัสดิการ

เอกสารประกอบการฝึกอบรม Adobe Acrobat X Pro

เอกสารประกอบการฝึกอบรม Adobe Acrobat X Pro

ประเมินผลการปฏิบัติงานรายบุคคล

ประเมินผลการปฏิบัติงานรายบุคคล

ยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคล ของสํานักงานตํารวจแห่งชาติพ.ศ

ยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคล ของสํานักงานตํารวจแห่งชาติพ.ศ

เอกสารแนบข่าว - โรงเรียนโยธินบูรณะ

เอกสารแนบข่าว - โรงเรียนโยธินบูรณะ

อ่าน/PDF

อ่าน/PDF

ร้อยละของตำแหน่งว่างที่ได้รับการบรรจุ แต่งตั้งได้ภายในระยะเวลาที่กำหนด

ร้อยละของตำแหน่งว่างที่ได้รับการบรรจุ แต่งตั้งได้ภายในระยะเวลาที่กำหนด

หลักสูตรแกนกลางการศึกษาขั้นพื้นฐาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ - KM-Obec

หลักสูตรแกนกลางการศึกษาขั้นพื้นฐาน พุทธศักราช ๒๕๕๑ - KM-Obec

ในการฝึกอบรม จัดงาน และการประชุมระหว่างประเทศ 2549

ในการฝึกอบรม จัดงาน และการประชุมระหว่างประเทศ 2549